Commis d’entrepôt - Contrat de 3 mois (possibilité de prolongation)

Commis d’entrepôt – Contrat de 3 mois (possibilité de prolongation)

Pourquoi vou joindre à l'équipe Médicus ?

Contrat temporaire de 3 mois : une belle occasion de vivre une expérience enrichissante au sein d’une équipe dynamique.
Possibilité de prolongation du contrat : votre contribution pourrait se poursuivre au-delà des 3 mois.
Une équipe accueillante : vous serez épaulé(e) dès votre arrivée pour bien vous intégrer.
Une expérience concrète : développez vos compétences et ajoutez une expérience significative à votre parcours.
Stationnement gratuit : simplifiez vos déplacements sans frais supplémentaires.

Ce poste temporaire n’est pas admissible au programme d’avantages sociaux de l’entreprise.

Joignez-vous à une équipe passionnée, même pour quelques mois !

Votre rôle: Commis d'entrepôt - Contrat temporaire de 3 mois

Vous aimez bouger, garder les choses en ordre et voir le résultat concret de votre travail ? Ce poste est pour vous !

Sous la responsabilité du superviseur d’entrepôt, vous serez au cœur de nos opérations. C’est grâce à vous que nos produits arrivent au bon endroit, au bon moment, auprès de nos clients et de nos succursales.

Réception et entreposage

• Recevoir les marchandises et vérifier la conformité des commandes (quantité et qualité).
• Signer les documents de transport et de livraison.
• Ranger les marchandises aux bons endroits et traiter les retours aux fournisseurs.
• Saisir les pièces reçues et à expédier dans le système informatique.
• Assurer le suivi de l’inventaire et participer aux dénombrements dans nos succursales.

Expédition et livraison

• Emballer les marchandises à expédier.
• Planifier le transport des livraisons vers les clients et les succursales.
• Livrer les marchandises avec soin et courtoisie, en étant fier(ère) de représenter Médicus.

Organisation de l’entrepôt

• Assembler les appareils et équipements.
• Organiser l’entrepôt chaque jour pour qu’il soit propre, sécuritaire et efficace.
• Préparer l’espace pour l’arrivée des nouveaux stocks.
• Effectuer toute autre tâche connexe.

Profil recherché

• Diplôme d'études secondaires (DES).
• 1 à 2 ans d'expérience en entrepôt.
• Aisance informatique.
• Bonne dextérité manuelle et le souci du détail.
• Capacité à garder le rythme et de respecter des délais serrés.
• Capacité de soulever et de manipuler des charges allant jusqu'à 25 kg.
• Capacité de rester debout et de vous déplacer pendant la majeure partie de la journée.
• Bon esprit d'équipe et le goût de collaborer.
• Bilingue (un atout).

Lieu de travail

Médicus Siège Social - 2520 Boulevard St-Joseph Est,Montréal, QC,H1Y 2A2 View phone number on apply.j-vers.com)

Horaire

Poste temporaire de 3 mois (possibilité de prolongation) : du lundi au vendredi, 40 heures par semaine.

Médicus : une entreprise qui fait la différence depuis plus de 65 ans

Chef de file québécois dans le domaine des orthèses, des prothèses, de la compression, des équipements de mobilité et des soins à domicile, Médicus est fier de regrouper 290 employés passionnés : orthésistes, prothésistes, inhalothérapeutes, conseillers et agents, répartis dans 21 succursales à travers le Québec, avec un siège social situé à Montréal.

Récemment, nous avons obtenu la certification Concilivi, soulignant notre engagement envers la conciliation travail-vie personnelle. De plus, Médicus a été nommé la 51e plus importante PME au Québec par la revue Les Affaires, une reconnaissance qui témoigne de notre impact et de notre dynamisme.

Depuis plus de six décennies, nous poursuivons avec fierté notre mission d’offrir des solutions innovantes et personnalisées, tout en demeurant un employeur de choix. Nous valorisons et promouvons l’équité, la diversité et l’inclusion, des valeurs fondamentales qui enrichissent notre environnement de travail.

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Dans ce document, l’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte.

Nous encourageons l’équité, la diversité et l'inclusion, et considérons ces valeurs comme fondamentales dans notre environnement de travail. La personne candidate doit avoir le droit ou la permission de travailler au Canada dès le début de l'affectation, et ce, pour la totalité de celle-ci.