Directeur (Trice) Approvisionnement
Doppelmayr Canada
IntroductionAvec des remontées mécaniques innovantes, les équipes de Doppelmayr sont à l'origine de records mondiaux, de points forts remarquables et d'enthousiasme chez les clients et les passagers. Nous développons des solutions de mobilité pour l'avenir et des systèmes de transport de matériel performants pour une utilisation dans le monde entier. Cela est possible grâce à nos collaborateurs et collaboratrices qui réalisent nos projets uniques et qui, avec leurs idées innovantes, suscitent toujours l'enthousiasme.
Doppelmayr Canada Ltée situé dans la belle région des Laurentides vous offre l’occasion unique de se joindre à son équipe constituée de passionnés en tant que
Directeur(trice) approvisionnement.
Notre promesse:
L’accès à nos assurances collectives après la probation (dentaire, médecine virtuelle, etc.)
Une ambiance de travail décontractée
Travailler sur la Rive-Nord, sans bouchon de circulation
Flexibilité dans l’horaire de travail
Possibilité de télétravail lorsque la présence est non essentielle (travail hybride)
Contribuer au sein d’un groupe mondial en constante croissance due à la demande pour une mobilité à faible impact environnemental
Du plaisir, du respect, de la confiance, de la fierté dans son travail et la possibilité de faire évoluer sa carrière au prochain niveau
Et bien plus!
Vos responsabilitésEn tant que
Directeur(trice) de l’approvisionnement,
vous définirez et mettrez en œuvre les
stratégies
visant à
optimiser la chaîne d’approvisionnement et la planification de la demande.
Vous assurerez la disponibilité des matières premières et des composantes requises pour soutenir les activités de production, tout en développant des partenariats solides et durables avec les fournisseurs. Vous
collaborerez
étroitement avec les équipes internes, la maison mère et les autres divisions afin de favoriser l’efficacité opérationnelle, de sécuriser la continuité des approvisionnements et de soutenir l’atteinte des objectifs organisationnels.
Organisation et performanceGestion de la chaîne d’approvisionnement
Développer et maintenir des stratégies d’approvisionnement alignées sur les objectifs opérationnels et financiers de l’entreprise.
Collaborer avec la production et la planification pour optimiser les niveaux d’inventaire et soutenir le respect des échéanciers de fabrication.
Évaluer les risques liés à la chaîne d’approvisionnement et mettre en place des plans de mitigation pour assurer la continuité des opérations.
Assurer le suivi des indicateurs de performance des fournisseurs (qualité, coûts, délais de livraison et niveau de service).
Superviser les achats et diriger les négociations avec les fournisseurs. stratégiques afin d’obtenir les meilleures conditions commerciales.
Développer et maintenir un réseau de fournisseurs performants répondant aux exigences de qualité et de conformité de l’entreprise.
Assurer une veille stratégique sur l’environnement fournisseur.
Gestion des processus
Structurer le processus des réquisitions d’achats et en assurer la gouvernance interne.
Analyser l’ensemble des processus actuels d’approvisionnement et implanter les meilleures pratiques dans le domaine.
Planification
Superviser les activités de planification de la demande.
Collaborer étroitement avec les équipes des opérations, de l’ingénierie des ventes et du service à la clientèle afin d’assurer une exécution efficace des plans.
Optimiser les outils et processus de planification.
Communication et collaboration
Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles et revoir les méthodes afin de mettre en œuvre les changements des méthodes d’approvisionnement qui pourraient affecter la production, les opérations en chantier ou les opérations clients.
Collaborer étroitement avec les différents départements pour garantir l'alignement des objectifs de l’approvisionnement avec la planification stratégique.
Communiquer efficacement les décisions de l’approvisionnement.
Maintenir le contact avec les différents sites du groupe Doppelmayr afin de partager les meilleures pratiques et d’améliorer les processus ou le produit.
Gestion d'équipe
Favoriser une culture collaborative et inclusive, basée sur l’entraide et la communication.
Animer les rencontres d’équipe et maintenir un climat positif et mobilisant.
Établir les objectifs départementaux, évaluer régulièrement les performances individuelles et fournir une rétroaction constructive.
Planifier la main-d’œuvre, assurer l'intégration, le développement et la rétention des talents
Soutenir, coacher, motiver, développer et faire évoluer les membres de l’équipe vers l’atteinte des objectifs et l’autonomie.
Votre profilFormation et qualifications
Baccalauréat en génie industriel, gestion des opérations de production, logistique, approvisionnement ou dans un domaine connexe (formation en ingénierie privilégiée).
Minimum de 10 ans d'expérience au sein d’une équipe d’approvisionnement dans un environnement manufacturier.
Minimum de 5 ans d’expérience dans un poste de gestion.
Expérience dans une entreprise multinationale, un atout.
Compétences et expérience
Connaissance approfondie des systèmes ERP (progiciels de gestion intégrés).
Connaissance du logiciel IFS, un atout.
Expérience dans la transformation de l’acier (metal en feuille, tubes, poutres en I, etc., un atout.
Connaissance des normes ISO9001, ISO45001, un atout.
Expérience solide en gestion d’équipes, incluant la formation et le développement des talents.
Leadership inspirant, courage managérial et communication claire.
Ouverture aux innovations technologiques et aux meilleures pratiques manufacturières.
Capacité à gérer les conflits avec une approche proactive et collaborative.
Résilience face aux imprévus et aptitude à prendre des décisions rapides et justes.
Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
Autre
Prédisposition pour des voyages d’affaires de courtes durées en Amérique du Nord et en Europe à l'occasion.
Passeport valide et sans restriction.
Vos avantages
Tenue décontractée
Ordinateur portable d'entreprise
Horaires de travail flexibles
Stationnement sur place
Assurance maladie complémentaire
Offres de sport et de fitness
Vous voulez aller plus loin ?Vous avez des questions? Notre equipe de recrutement est heurese de vous aider!
AmeliePaquetteHuman Resources ManagerTel: View phone number on ca.hrm.tc 0
Doppelmayr Canada Ltd.800, montée Saint-NicolasSaint-Jérome (Québec) J7Y 4C8
#J-18808-Ljbffr
Doppelmayr Canada Ltée situé dans la belle région des Laurentides vous offre l’occasion unique de se joindre à son équipe constituée de passionnés en tant que
Directeur(trice) approvisionnement.
Notre promesse:
L’accès à nos assurances collectives après la probation (dentaire, médecine virtuelle, etc.)
Une ambiance de travail décontractée
Travailler sur la Rive-Nord, sans bouchon de circulation
Flexibilité dans l’horaire de travail
Possibilité de télétravail lorsque la présence est non essentielle (travail hybride)
Contribuer au sein d’un groupe mondial en constante croissance due à la demande pour une mobilité à faible impact environnemental
Du plaisir, du respect, de la confiance, de la fierté dans son travail et la possibilité de faire évoluer sa carrière au prochain niveau
Et bien plus!
Vos responsabilitésEn tant que
Directeur(trice) de l’approvisionnement,
vous définirez et mettrez en œuvre les
stratégies
visant à
optimiser la chaîne d’approvisionnement et la planification de la demande.
Vous assurerez la disponibilité des matières premières et des composantes requises pour soutenir les activités de production, tout en développant des partenariats solides et durables avec les fournisseurs. Vous
collaborerez
étroitement avec les équipes internes, la maison mère et les autres divisions afin de favoriser l’efficacité opérationnelle, de sécuriser la continuité des approvisionnements et de soutenir l’atteinte des objectifs organisationnels.
Organisation et performanceGestion de la chaîne d’approvisionnement
Développer et maintenir des stratégies d’approvisionnement alignées sur les objectifs opérationnels et financiers de l’entreprise.
Collaborer avec la production et la planification pour optimiser les niveaux d’inventaire et soutenir le respect des échéanciers de fabrication.
Évaluer les risques liés à la chaîne d’approvisionnement et mettre en place des plans de mitigation pour assurer la continuité des opérations.
Assurer le suivi des indicateurs de performance des fournisseurs (qualité, coûts, délais de livraison et niveau de service).
Superviser les achats et diriger les négociations avec les fournisseurs. stratégiques afin d’obtenir les meilleures conditions commerciales.
Développer et maintenir un réseau de fournisseurs performants répondant aux exigences de qualité et de conformité de l’entreprise.
Assurer une veille stratégique sur l’environnement fournisseur.
Gestion des processus
Structurer le processus des réquisitions d’achats et en assurer la gouvernance interne.
Analyser l’ensemble des processus actuels d’approvisionnement et implanter les meilleures pratiques dans le domaine.
Planification
Superviser les activités de planification de la demande.
Collaborer étroitement avec les équipes des opérations, de l’ingénierie des ventes et du service à la clientèle afin d’assurer une exécution efficace des plans.
Optimiser les outils et processus de planification.
Communication et collaboration
Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles et revoir les méthodes afin de mettre en œuvre les changements des méthodes d’approvisionnement qui pourraient affecter la production, les opérations en chantier ou les opérations clients.
Collaborer étroitement avec les différents départements pour garantir l'alignement des objectifs de l’approvisionnement avec la planification stratégique.
Communiquer efficacement les décisions de l’approvisionnement.
Maintenir le contact avec les différents sites du groupe Doppelmayr afin de partager les meilleures pratiques et d’améliorer les processus ou le produit.
Gestion d'équipe
Favoriser une culture collaborative et inclusive, basée sur l’entraide et la communication.
Animer les rencontres d’équipe et maintenir un climat positif et mobilisant.
Établir les objectifs départementaux, évaluer régulièrement les performances individuelles et fournir une rétroaction constructive.
Planifier la main-d’œuvre, assurer l'intégration, le développement et la rétention des talents
Soutenir, coacher, motiver, développer et faire évoluer les membres de l’équipe vers l’atteinte des objectifs et l’autonomie.
Votre profilFormation et qualifications
Baccalauréat en génie industriel, gestion des opérations de production, logistique, approvisionnement ou dans un domaine connexe (formation en ingénierie privilégiée).
Minimum de 10 ans d'expérience au sein d’une équipe d’approvisionnement dans un environnement manufacturier.
Minimum de 5 ans d’expérience dans un poste de gestion.
Expérience dans une entreprise multinationale, un atout.
Compétences et expérience
Connaissance approfondie des systèmes ERP (progiciels de gestion intégrés).
Connaissance du logiciel IFS, un atout.
Expérience dans la transformation de l’acier (metal en feuille, tubes, poutres en I, etc., un atout.
Connaissance des normes ISO9001, ISO45001, un atout.
Expérience solide en gestion d’équipes, incluant la formation et le développement des talents.
Leadership inspirant, courage managérial et communication claire.
Ouverture aux innovations technologiques et aux meilleures pratiques manufacturières.
Capacité à gérer les conflits avec une approche proactive et collaborative.
Résilience face aux imprévus et aptitude à prendre des décisions rapides et justes.
Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
Autre
Prédisposition pour des voyages d’affaires de courtes durées en Amérique du Nord et en Europe à l'occasion.
Passeport valide et sans restriction.
Vos avantages
Tenue décontractée
Ordinateur portable d'entreprise
Horaires de travail flexibles
Stationnement sur place
Assurance maladie complémentaire
Offres de sport et de fitness
Vous voulez aller plus loin ?Vous avez des questions? Notre equipe de recrutement est heurese de vous aider!
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