Contremaitre de cour

La cour à bois est ton terrain de jeu et tu en connais tous les racoins, alors tu arrives à maximiser le moindre pied carré. Tu t'assures que la clientèle, l'équipe sous ta supervision et tout le reste de ta gang soient satisfaits. Tu relèves le défi entre autres grâce à ton ATTITUDE, car ...

TA PRÉSENCE FAIT LA DIFFÉRENCE | Esprit d’équipe – Sourire – Service à la clientèle A+ - Motivé – Sens de l’humour – Courtoisie – Fidéliser son équipe et la clientèle – Entraide

TU AS TA JOB TATOUÉE SUR LE CŒUR | Donner son 100% - Adhésion à l’entreprise- Présence au travail - Engagement – Loyauté

TU AS LE SOUCI DU TRAVAIL BIEN FAIT | Sens des responsabilités – Rigueur – Implication – Ouvert à l’amélioration et au développement – Orienté vers les solutions – Adaptations aux changements et ouverture – Détermination et constance

Tes responsabilités

GESTION DES OPÉRATIONS ET DU SERVICE CLIENT

• Tu t'assures que le placement, l'entreposage et la disposition de la marchandise de la cour à bois soit maximal
• Tu contrôle rigoureusement la réception et l’expédition des matériaux de la cour
• Tu assures la sécurité, la propreté et le bon fonctionnement de la cour
• Tu veilles rigoureusement à offrir un service à la clientèle de qualité avec ton équipe

GESTION D'ÉQUIPE

• Tu supervises et encadre l’équipe de cour en leur transmettant l’information pertinente nécessaire pour l’exécution de leur travail
• Tu assures le respect des normes de santé et sécurité
• Tu participes au processus d’appréciation de la performance de ton équipe
• Tu écoutes les préoccupation des employés et collabore avec le directeur pour maintenir de bonnes relations de travail
• Tu participes au maintien d’un bon esprit d’équipe avec ta présence et ton suivi sur la progression des tâches
• Tu assures le respect des normes, politiques et pratiques de l’entreprise en matière d’horaire, pauses et outils de travail.

COLLABORATION À LA GESTION D'ENTREPRISE

• Tu participes activement à l'amélioration continue et apportes de nouvelles idées
• Tu partages et fais vivre les valeurs de l'entreprise
• Tu participes à des réunions ou rencontres d'équipe ou de direction
• Tu veilles à transmettre les commentaires et suggestions sur l'amélioration des opérations et du service client
• Tu collabores avec l'ensemble des départements et te rallies au but commun

Le genre masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte

Exigences

• Diplôme d'études secondaires avec 5 ans d'expérience dans un poste similaire ou toute autre expérience jugée pertinente

Compétences

• Leadership
• Sens de l’organisation, de la planification et des responsabilités
• Capacité à gérer le stress et faire face aux imprévus ou contraintes
• Bonne forme physique
• Bonne connaissance des matériaux de construction