Conseiller(Ère) Sénior En Performance Financière

DescriptionBâtissez l’avenir avec nous Vous êtes animé(e) par la performance financière, l’analyse stratégique et l’optimisation des processus de gestion et souhaitez contribuer à la raison d’être du secteur des placements, au cœur des stratégies et de la profitabilité? En tant que conseiller(ère) principal(e) en performance financière, vous jouerez un rôle clé dans la planification financière, l’analyse des résultats, le suivi de la performance des activités de placements et le développement d’outils favorisant une prise de décision éclairée. Ce poste représente une belle occasion de mettre en valeur vos compétences et d’exploiter pleinement votre potentiel au sein d’une entreprise bienveillante et fiable. Ici, l’humain et son développement sont au cœur des préoccupations, favorisant ainsi un environnement propice à la collaboration et à l’innovation.
Ce que vous accomplirez avec nous
Piloter l’élaboration des prévisions financières, des projections pluriannuelles et des scénarios d’affaires, tout en identifiant de manière proactive les risques, les occasions et les leviers de performance;
Jouer un rôle de référence dans la coordination du processus budgétaire, notamment par la consolidation des données, l’analyse critique des hypothèses et la mise en perspective des résultats auprès de la direction;
Développer, faire évoluer et interpréter des indicateurs de performance stratégiques afin de soutenir les décisions de gestion et l’allocation optimale du capital;
Concevoir et maintenir des tableaux de bord exécutifs et des outils d’aide à la décision, en misant sur la clarté de l’information, sa pertinence et sa valeur ajoutée pour les gestionnaires;
Agir comme conseiller(ère) de confiance auprès des équipes de placements pour l’analyse de la performance financière, la lecture des résultats et l’évaluation des répercussions financières des décisions opérationnelles;
Assurer l’évolution et la robustesse du modèle de prix de revient des activités de placements, en veillant à la cohérence, à la transparence et à la justesse des coûts facturés;
Contribuer à la gouvernance des processus financiers entourant la préparation et l’analyse des états financiers mensuels, trimestriels et annuels;
Réaliser et superviser des analyses comptables complexes, notamment en matière d’écritures comptables, de conciliations et de taxes, et agir comme personne-ressource pour les enjeux nécessitant un jugement professionnel accru;
Collaborer étroitement avec les partenaires internes afin de structurer, d’analyser et de clarifier le traitement financier de certaines dépenses et initiatives stratégiques;
Cerner et mettre en œuvre des améliorations continues aux processus de gestion financière afin d’en accroître l’efficacité, la rigueur et la valeur pour la prise de décision.
Ce qui pourrait accélérer votre succès dans ce poste
Est reconnue pour sa rigueur, son esprit analytique et sa capacité à vulgariser des données financières complexes;
Se démarque par son sens de l’organisation et sa capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique;
Démontre une très bonne connaissance des outils de performance financière;
Est reconnue pour son professionnalisme, son jugement et sa capacité à collaborer efficacement avec différents partenaires internes;
Possède un baccalauréat en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe;
Détient un titre de CPA ou est en voie de l’obtenir, ce qui constitue un atout important;
Possède de 8 à12 années d’expérience pertinente en analyse comptable, en planification et analyse financières ou en analyse financière;
Possède une connaissance intermédiaire de la langue anglaise, puisque la personne titulaire du poste sera appelée à communiquer et à collaborer avec des partenaires anglophones sur une base régulière.
Pourquoi vous aimerez travailler avec nous
Un environnement de travail où l’apprentissage et le développement fusionnent avec une quête collective d’excellence;
Un environnement sain, sécuritaire, équitable et inclusif où le potentiel peut s’exprimer et se développer librement;
La possibilitéde travailler dans un environnement hybride, soutenu par la flexibilité et l’accès à des espaces de travail inspirants et innovants;
Des avantages sociaux compétitifs : assurances collectives flexibles, régime de retraite concurrentiel, régime d’achat d’actions, régime de vacances et de journées bien-être et développement personnel, télémédecine, programme d’aide aux employés et à la famille, programme de mobilier ergonomique, boni de performance, rabais sur les produits iA, et plus encore!
Chez iA, nous croyons au potentiel et valorisons la diversité des expériences. Si ce rôle vous inspire, osez postuler : votre place est peut-être avec nous et nous voulons vous connaître!
#J-18808-Ljbffr