INGÉNIEUR ÉLECTRIQUE

Depuis plus de 95 ans, MEL accompagne les entreprises d’ici avec des solutions électrotechniques adaptées à leurs réalités. Entreprise familiale québécoise en pleine croissance, nous sommes aujourd’hui :

• Le plus grand distributeur de moteurs électriques et de variateurs de vitesse au Québec;
• L’un des plus importants réparateurs de moteurs électriques;
• Une équipe passionnée qui mise sur l’expertise, la collaboration et la qualité du service.

Chez MEL, nous croyons que notre succès repose avant tout sur nos employés. Nous offrons un environnement de travail humain, stimulant et axé sur le développement professionnel, où l’autonomie, le travail d’équipe et l’initiative sont valorisés au quotidien.

Nous sommes présentement à la recherche d’un INGÉNIEUR ÉLECTRIQUE pour notre siège social situé à Ville Saint-Laurent.

Votre rôle :

Relevant du Directeur de succursale et le Superviseur chargé de projets, vous agirez à titre d’expert technique auprès de la clientèle et des équipes internes pour toute question liée aux variateurs de vitesse. Vous contribuerez activement à offrir un service de haut niveau en partenariat avec l’équipe des Services et Solutions électrotechniques.

Principales responsabilités :

• Rencontrer les clients (sur site), les conseiller et recommander des solutions adaptées (réparation, amélioration, optimisation);
• Analyser les problématiques techniques et proposer des plans d’action efficaces;
• Préparer des demandes de prix et élaborer les soumissions selon les spécifications des clients;
• Effectuer les recherches techniques nécessaires afin de sélectionner les équipements appropriés;
• Participer à la conception et à la validation de plans techniques;
• Développer et maintenir des relations d’affaires durables basées sur la confiance et la collaboration;
• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe des Services et Solutions électrotechniques (SSE) afin d’atteindre les objectifs de l’entreprise;
• Accompagner et supporter techniquement l’équipe des ventes;
• Effectuer des mises à niveau et proposer des améliorations de procédés;
• Collaborer à la réalisation de différents projets spéciaux;
• Contribuer de façon proactive aux activités du département et soutenir l’équipe au besoin.

Ce que nous offrons :

• Salaire en fonction des compétences et de l’expérience;
• Accès à la plateforme de télémédecine (Soins Virtuels)
• Régime complet d’assurances collectives (ass. vie, DMA, médical, dentaire, invalidité longue durée, ass. voyage);
• 4 congés mobiles et 10 congés fériés;
• Programme collectif d’épargne-retraite avec participation de l’employeur;
• D’excellentes possibilités d’emploi à long terme;
• Programme de reconnaissance des années de services;
• Remboursement de la cotisation de l’ordre des Ingénieurs (si applicable);
• Plusieurs programmes pour employés et mesures de conciliation travail-vie personnelle (programme d’aide aux employés, programme pour encourager à cesser de fumer, remboursement de frais d’entraînement physique, etc.).

Profil recherché :

• Baccalauréat en génie électrique, avec spécialisation en électronique de puissance ou domaine connexe;
• Membre actif de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ;
• Connaissance des variateurs de vitesse et des moteurs électriques;
• Un minimum de 5 ans d’expérience sur un poste similaire;
• Bonne maîtrise des outils informatiques (Suite Microsoft Office, Outlook);
• Connaissance du logiciel AutoCAD (un atout);
• Bilinguisme fonctionnel (français et anglais) – certaines communications clients et documentations techniques sont en anglais;
• Permis de conduire classe 5 valide;
• Accès à un véhicule pour des déplacements chez les clients.

Compétences et habiletés :

• Excellente capacité d’analyse et aptitude à proposer des solutions adaptées;
• Bon sens de l’organisation et gestion efficace des priorités;
• Approche orientée vers la satisfaction client;
• Jugement professionnel et capacité à prendre des décisions;
• Esprit d’équipe et collaboration;
• Autonomie, débrouillardise et sens de l’initiative;
• Excellentes habiletés en communication et capacité à vulgariser des concepts techniques;
• Proactivité et rigueur dans l’exécution du travail.

Horaire de travail :

• Horaire basé sur du 40 heures semaine; du lundi au vendredi.

Rejoindre MEL, c’est évoluer au sein d’une entreprise québécoise bien établie qui continue d’innover et de grandir. C’est aussi faire partie d’une équipe engagée, accessible et passionnée, où les relations humaines et la collaboration occupent une place importante.

Nous vous remercions de votre intérêt envers MEL, toutefois, veuillez noter que seuls les candidats retenus seront contactés.

Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

En soumettant votre CV, vous consentez à la collecte, à l’utilisation et à la communication de vos renseignements personnels qui s’y retrouvent à toutes les parties impliquées dans le processus de recrutement et d’embauche dans l’entreprise.