Ingénieur en Hydromécanique (Aéronautique)

SEGULA Technologies Canada fait partie d’un groupe d’ingénierie international reconnu pour son expertise et son innovation dans les secteurs automobile, aéronautique, énergie, ferroviaire, naval, télécoms et life sciences. Présents dans plus de 30 pays avec 15 000 talents, nous mettons notre savoir-faire au service de projets d’envergure, de la conception jusqu’à l’industrialisation.

Au Canada , nos équipes du Québec et de l’Ontario collaborent avec des clients majeurs et évoluent dans un environnement technique, rigoureux et stimulant, où chaque talent peut contribuer, apprendre et se développer.

Responsabilités

• Agir à titre d’intégrateur de systèmes en couvrant la spécification, la définition, l’analyse, le développement, les essais et la certification des systèmes hydromécaniques, ainsi que leurs interfaces avec les différents utilisateurs.
• Coordonner les activités de développement des fournisseurs pour les systèmes hydromécaniques et assurer la cohérence avec les autres systèmes et interfaces de l’aéronef.
• Garantir la qualité de la conception, sa validation, sa certification ainsi que sa livraison conformément aux exigences du programme.
• Assurer le respect des jalons de développement et des livrables à chaque phase du projet, à titre d’auteur, de vérificateur ou d’approbateur.
• Résoudre des problématiques techniques dans un environnement multidisciplinaire complexe.
• Participer à la conception, au développement et à l’intégration des systèmes hydromécaniques.
• Examiner la conception et la documentation associées à tous les aspects des systèmes.
• Évaluer la qualité des analyses techniques réalisées par les fournisseurs.
• Valider et vérifier les exigences ainsi que la performance des systèmes à travers des revues de conception, des analyses, des essais en vol et des essais sur banc.
• Définir, préparer et exécuter les essais de qualification et de certification.
• Collaborer avec les fournisseurs afin d’analyser et de résoudre les problématiques identifiées lors des essais.
• Rédiger, examiner et approuver les rapports de qualification et de certification.
• Assurer la liaison avec les équipes de contraintes, charges, fiabilité et sécurité (RM&S), simulation, soutien client et opérations.
• Identifier les enjeux et obstacles, en assurer le suivi et communiquer l’avancement aux parties prenantes concernées.
• Préparer et présenter des rapports techniques ainsi que des présentations destinées aux différents intervenants.
• Vous détenez un baccalauréat ou une maîtrise en génie mécanique ou en génie aéronautique, avec un minimum de 7 à 10 années d’expérience pertinente.
• Vous possédez une expérience en conception, intégration, développement et certification de systèmes hydromécaniques.
• Vous maîtrisez les exigences de navigabilité ainsi que les processus de certification aéronautique.
• Vous possédez d’excellentes aptitudes en communication orale et écrite en anglais.
• Vous êtes motivé, proactif, organisé, autonome et capable de travailler efficacement avec une supervision limitée.
• Vous possédez un excellent esprit d’équipe et êtes à l’aise de collaborer avec des fournisseurs, des clients et des équipes multidisciplinaires.
• Vous faites preuve de dynamisme, d’initiative, de responsabilité et de bon jugement professionnel.
• Vous maîtrisez la suite Microsoft Office (essentiel).
• Vous possédez des connaissances de CATIA, MATLAB et Simulink, lesquelles constituent un atout.

SEGULA Technologies is a global engineering group, boosting the competitiveness of all major industrial sectors: automotive, aerospace, energy, rail, naval, life sciences, and telecoms. With a presence in more than 30 countries and 140 locations worldwide, the Group prioritizes close relationships with its clients, driven by the expertise of its 15,000 employees. As a leading engineering player putting innovation at the heart of its strategy, SEGULA Technologies manages large-scale projects, ranging from initial studies to industrialization and production. SEGULA TECHNOLOGIES is dedicated to gender balance and diversity, recognizing and recruiting talent of all backgrounds.