Surveillant (e) des sites et locaux

SURVEILLANT DES SITES ET LOCAUX

Saisonnier, syndiqué

Ville d’arts, de culture et de savoir, Sainte-Thérèse compte 27 000 habitants. Pôle régional dans la MRC de Thérèse-De Blainville, Sainte-Thérèse jouit d’une notoriété acquise en matière culturelle et d’enseignement de grande qualité. Son redéveloppement urbain autour de la gare entraîne un dynamisme exceptionnel avec l’arrivée de nombreux jeunes entrepreneurs offrant une diversité de commerces de proximité. Son centre-ville communément appelé Le Village se démarque des villes voisines par son histoire et l’harmonisation de son cadre bâti ancien et nouveau.

La Ville de Sainte-Thérèse désire pourvoir un poste de Surveillant des sites et locaux au sein du Service de la culture et des loisirs. Il s’agit d’un poste temporaire jusqu’au 22 décembre 2026 avec possibilité de rappel pour de prochaines affectations. L’horaire de travail serait variable, mais nous avons principalement besoin d’une personne pour combler les quarts les : mercredi et jeudi de 16h15 à 22h30, et le dimanche de 9h à 17h30 et plus, selon les besoins.

Description

Le titulaire du poste est affecté à la surveillance de l’entrée des bâtiments municipaux, de sites et de locaux (tel que la maison du citoyen, le chalet Ducharme, l’hôtel de ville et la maison Lachaîne) mis à la disposition des utilisateurs lors d’activités (réservation de salle pour des cours, rencontres d’associations sportives, événements, etc.).

Elle participe au maintien de la propreté à l’intérieur et à l’extérieur des sites et locaux lors des activités.

Rôles et responsabilités

• Entretenir et préparer les sites, les installations et les équipements;
• Voir à la propreté intérieure et extérieure des sites et locaux;
• Assurer la surveillance des lieux, selon les normes établies;
• Effectuer certaines vérifications de routine;
• Effectuer toutes autres tâches en étroit rapport à son travail.

Exigences

• Détenir un diplôme d’études secondaires (DES), ou l’équivalent reconnu par le ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur;
• Posséder de l’expérience pertinente en service à la clientèle;
• Faire preuve de dynamisme et d’entregent;
• Faire preuve d’autonomie et de professionnalisme.

Horaire

Variable, principalement de soir et fin de semaine, selon les événements du service es des calendriers de réservations.

Rémunération

20.01 $ de l’heure

En compensation des bénéfices prévus à la convention collective, un montant forfaitaire équivalant à 12% du total du gain régulier est payé à la personne salariée saisonnière.

Lieu de travail

Ville de Sainte-Thérèse

Pour postuler

Faites-nous parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 18 octobre 2026.

Nous vous remercions de l’intérêt que vous témoignez pour ce poste, cependant nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue.

La Ville de Sainte-Thérèse souscrit au principe d’équité en emploi et offre des opportunités d’emploi à tous sans égard à leur sexe, origine ethnique ou tout autre critère de discrimination illégal. Le masculin a été utilisé dans le seul but d’alléger le texte.